SK Hynix anuncia 2020 resultats del valor social (SV)

Taula 1. Quantificació Resultats del valor social de SK Hynix a partir del 2019 al 2020

Gràcies a la millora de les condicions de mercat de semiconductors en comparació amb l'any passat, el valor social creat per les contribucions econòmiques indirectes ha aconseguit un increment interanual del 32% (1.3143 bilions guanyat) respecte al 2019. No obstant això, a causa de factors ambientals com Les emissions de gasos d'efecte hivernacle, el valor social creat pels beneficis socials de les operacions corporatives es va reduir l'11% interanual (57,1 milions de dòlars). Al mateix temps, el valor social creat per les aportacions socials ha augmentat en 41.300 milions de dòlars, que es deu principalment al fort suport proporcionat per SK Hynix a la societat en la lluita contra la nova epidèmia de la corona.

Mirant específicament en cada aspecte, SK Hynix va dir que la contribució indirecta de la companyia a l'economia ha aconseguit resultats notables en termes de fiscalitat, ocupació i dividends. En primer lloc, els resultats relacionats amb els impostos de la companyia han millorat significativament, un increment interanual del 211% respecte a l'any passat. A més, SK Hynix ha arribat a la taxa d'ocupació de quotes de persones amb discapacitat el 2020 (la taxa d'ocupació de la quota de persones amb discapacitat en empreses privades amb més de 50 empleats és del 3,1%), i ha aconseguit resultats notables en la contractació de grups desfavorits. En termes de dividends, el valor social realitzat per la companyia també va augmentar un 17% interanual. SK Hynix espera que a mesura que la indústria i les condicions del mercat millorin significativament aquest any, la contribució econòmica indirecta de la companyia continuarà creixent.

El cost negatiu dels beneficis socials de les operacions empresarials en l'àmbit de la protecció del medi ambient va ser de 944,8 milions de dòlars guanyats, un increment de 127,2 mil milions de dòlars a partir del 2019. Això és causat per la particularitat de la indústria de semiconductors, ja que el procés de fabricació de semiconductors consumeix una gran quantitat d'energia hidroelèctrica Recursos i emet gasos d'efecte hivernacle. El responsable de SK Hynix va dir: "SK Hynix ha reduït amb èxit les emissions de gasos d'efecte hivernacle per unitat de producció mitjançant el reciclatge de recursos i altres esforços. Malgrat això, les emissions globals de gasos d'efecte hivernacle de la companyia han mostrat una tendència alcista. Lux expressa les seves més sinceres disculpes a tots els grups d'interès. La companyia continuarà invertint en el desenvolupament de la tecnologia ambiental verda per reduir l'impacte negatiu sobre el medi ambient i, alhora, fer tot el possible per reduir la quantitat total d'emissions de gasos d'efecte hivernacle. "

Malgrat això, el valor social creat per SK Hynix en l'àmbit social va augmentar un 21% interanual a 322,4 mil milions de dòlars, mentre que el valor social del camp de producte / servei també va augmentar un 116% interanual a 25,5 anys Billion guanyat; Aquest resultat es va compensar parcialment per això. L'impacte negatiu causat pel camp ambiental. Per tal d'augmentar la proporció de localització de materials de semiconductors, peces i equips, SK Hynix va implementar "Technology Innovation Project" i operat "Centre d'anàlisi i suport de mesura" per enfortir el seu suport a empreses associades. A més, SK Hynix també ha augmentat el subministrament de productes de baixa potència, incloent-hi unitats dures d'estat sòlid que poden reduir significativament les emissions de diòxid de carboni.

La contribució social de SK Hynix va aconseguir un increment interanual del 60% a 110,6 mil milions de dòlars. L'any passat, SK Hynix ha fet esforços incansables i va fer aportacions destacades a la lluita contra la nova epidèmia de la corona. Per exemple, SK Hynix demostra activament el fort suport de la companyia per al personal mèdic i proporciona dispositius intel·ligents per a l'aprenentatge a distància als nens de famílies de baixos ingressos per construir una xarxa de seguretat social.

En el futur, SK Hynix té previst implementar el full de ruta "Valor Social 2030" integrant el poder de tota la companyia. El pla es va anunciar al gener d'aquest any i és un pla a mitjà i llarg termini formulat per l'empresa per realitzar valor social. A través de la implementació d'aquest pla, SK Hynix es compromet a aconseguir una sèrie d'objectius clau, incloent-hi la consecució de la neutralitat del carboni, revitalitzant l'ecosistema de semiconductors, construint una xarxa de seguretat social i internalitzant una cultura corporativa basada en la diversitat i la inclusió.

En particular, com la primera empresa de la indústria de la memòria semiconductora per unir-se a la iniciativa RE1001, SK Hynix ha demostrat accions positives a través de diversos esforços, com ara minimitzar les emissions de gasos d'efecte hivernacle, reduint les emissions de residus i millorant el reciclatge d'aigua durant el procés de fabricació de semiconductors. Un fort desig de millorar el medi ambient. A més, SK Hynix continuarà el seu pla anterior per substituir els discs mecànics mecànics existents amb unitats de baixa potència sòlid-estat, i continuaran ampliant l'aplicació de tecnologies respectuoses amb el medi ambient.

1RE100: La iniciativa RE100 té com a objectiu atraure més empreses líders mundials de tots els àmbits de la vida per participar i promoure l'ús d'energies 100% renovables per satisfer les seves necessitats d'electricitat. La iniciativa va ser iniciada per l'organització multinacional sense ànim de lucre britànica "El grup climàtic" el 2014. Fins ara, 263 empreses de tot el món s'han unit a la iniciativa RE100. RE100 advoca per les empreses que s'uneixen a la seva iniciativa tindran fonts d'energia renovables per a totes les seves necessitats d'electricitat el 2050.

La gestió de sostenibilitat de SK Hynix és el ventall del vicepresident Kim Yoon-Wook va dir: "SK Hynix ha augmentat l'objectivitat i la fiabilitat de la quantificació de rendiment mitjançant la declaració de valor social de la companyia durant tres anys consecutius. Ens enfortirem la gestió ESG en expandir l'escala de la creació de valor social, explorant diverses maneres de contribuir a la humanitat i la societat. "

Basat en la filosofia empresarial "doble línia de fons (DBL) de perseguir el valor econòmic (EV) i el valor social al mateix temps, el Grup SK quantificarà i anunciarà el valor social creat l'any anterior a partir del 2019.

En els últims tres anys, el grup SK ha obtingut resultats significatius significatius en àrees que inclouen productes i serveis, i també ha realitzat èxits per ampliar l'escala d'emprar grups desfavorits. No obstant això, l'autoavaluació de SK Group del seu model de negoci social basat en el seu valor social (BM) no ha arribat a un nivell realment significatiu, i s'ha adonat que ha de invertir més esforços per tal de reduir la quantitat total d'emissions de gasos d'efecte hivernacle a gran escala. Necessitat.

Avui, el grup SK componia una història financera basada en la gestió ESG i integrarà estretament els resultats quantitatius del valor social amb les estratègies empresarials de les seves filials en el futur. Al mateix temps, el grup també té previst revelar transparentment els seus estàndards de mesura d'emissions de gasos d'efecte hivernacle i fórmules relacionades per millorar la fiabilitat dels resultats de la mesura dels grups d'interès externs.

La mesura quantitativa dels resultats ESG és també una tendència global. Per exemple, l'Aliança Equilibri de Valor (VBA) iniciada per SK Group, Basf, Novartis i altres empreses estrangeres famoses es dedica a activitats de Normes internacionals d'Informació Financera (NIIF) i del Fòrum Econòmic Mundial (Fòrum Econòmic Mundial). WEF), Harvard Business School (HBS), etc. cooperar activament per ampliar la seva influència. El Grup SK reforçarà encara més la cooperació amb agències i organitzacions rellevants per assumir els avantatges per establir normes internacionals per a la mesura quantitativa del valor social.